Chức danh: Nhân viên kinh doanh phát triển hệ thống (Thu nhập từ 12 – 18 Triệu)
Phòng/Ban: Kinh doanh
Cấp bậc: Nhân viên
Địa điểm làm việc: Tòa nhà HH2 Dương Đình Nghệ, Cầu Giấy, Hà Nội
A. CÁC PHÚC LỢI DÀNH CHO BẠN
1. Thu nhập hấp dẫn luôn cao hơn thị trường bao gồm lương cứng và lương doanh số. Thưởng lương tháng thứ 13 + thưởng theo năng lực, thưởng các ngày lễ, tết + phụ cấp xăng xe, điện thoại theo công việc, chế độ xe đưa đón phân cấp theo quy định…
2. Chăm sóc sức khỏe định kỳ theo chế độ chính sách của Công ty và hưởng ưu đãi khi sử dụng các dịch vụ khám chữa bệnh tại Trung tâm Y khoa.
3. Hưởng đầy đủ các chế độ đãi ngộ theo Luật lao động Việt Nam (BHXH, BHYT, BHTN…) và theo quy định của Công ty.
4. Xét duyệt tăng lương trước thời hạn đối với cán bộ nhân viên có thành tích tốt, có nhiều sáng kiến cải tiến trong công việc.
5. Tham gia các hoạt động văn hóa doanh nghiệp, hoạt động Teambuilding, rèn luyện sức khỏe.
B. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
I. Xây dựng và mở rộng cơ sở dữ liệu đối tác, cộng tác viên tiềm năng
1. Sử dụng các kênh tìm kiếm và khai thác thông tin để thu thập các thông tin liên quan đến các đối tác, cộng tác viên tiềm năng là các cơ sở y tế, bệnh viện, phòng khám, nhà thuốc, bác sỹ… tại khu vực được phân công phụ trách phát triển hệ thống đối tác, cộng tác viên.
2. Sàng lọc thông tin dữ liệu, kiểm tra dữ liệu liên quan đến các đối tác, cộng tác viên tiềm năng đảm bảo đầy đủ các thông tin về đối tác, cộng tác viên là các bệnh viện, phòng khám, cơ sở y tế, nhà thuốc…có nhu cầu về sử dụng dịch vụ xét nghiệm cho khách hàng đối tác của họ.
3. Xây dựng, cập nhật thông tin vào data dữ liệu đối tác, cộng tác viên tiềm năng của Công ty để thực hiện khai thác.
II. Khai thác và phát triển hệ thống đối tác, cộng tác viên tiềm năng
1. Trực tiếp liên hệ, gặp gỡ trao đổi với đối tác, cộng tác viên tiềm năng. Giới thiệu các sản phẩm, dịch vụ đến đối tác, cộng tác viên tiềm năng.
2. Phân tích, tư vấn các chế độ chính sách, chiết khấu của Công ty với đối tác, cộng tác viên. Giải quyết các nghi vấn, thắc mắc của khách hàng liên quan đến sản phẩm, dịch vụ xét nghiệm của Công ty sẽ cung cấp cho đối tác, khách hàng.
3. Xây dựng và đề xuất cơ chế chiết khấu, chính sách đặc biệt và các điều khoản thỏa thuận đặc thù cho từng trường hợp cụ thể đối với những đối tác, cộng tác viên có tiềm năng doanh thu cao, hợp tác lâu dài.
4. Thay mặt Công ty đàm phán các thỏa thuận, các điều khoản trong hợp đồng hợp tác giữa Công ty và đối tác, cộng tác viên trong việc cung cấp và sử dụng dịch vụ/sản phẩm của Công ty.
5. Bàn giao lại hệ thống đối tác, cộng tác viên đã thiết lập, đã ký hợp đồng thỏa thuận hợp tác cho văn phòng kinh doanh tiếp tục chăm sóc, cung cấp sản phẩm, dịch vụ.
III. Phát triển dịch vụ
1. Nghiên cứu, tìm hiểu các sản phẩm dịch vụ cùng loại trên thị trường. Phân tích so sánh sản phẩm dịch vụ, cơ chế chiết khấu của các đối thủ cạnh tranh đang áp dụng cho các đối tác, cộng tác viên của họ.
2. Tham gia xây dựng, đề xuất cơ chế chính sách chiết khấu cho từng đối tác, cộng tác viên theo các giai đoạn.
3. Đề xuất các giải pháp khắc phục những tồn tại hay lợi thế cạnh tranh của Công ty so với các đối thủ khác trên thị trường.
C. YÊU CẦU CÔNG VIỆC
1. Tốt nghiệp Trung cấp, Cao đẳng, Đại học.
2. Ưu tiên có kinh nghiệm đã từng làm nhân viên kinh doanh.
3. Ý thức tổ chức kỷ luật cao, tinh thần chịu trách nhiệm đến cùng trong công việc, làm việc có kế hoạch, chủ động và sáng tạo trong công việc được giao. Tích cực tham gia các hoạt động Văn hóa doanh nghiệp.
